Experiencia de juego atractiva -
Esta característica asegura que el jugador se mantenga comprometido y disfrute del juego sin sentirse abrumado. Levelload es una característica esencial de la integración de historias que permite a los desarrolladores de juegos equilibrar la historia y el juego sin problemas. Proporciona a los jugadores una experiencia inmersiva y atractiva que los mantiene interesados durante todo el juego.
Los desarrolladores de juegos y los jugadores aprecian las transiciones suaves, el control del ritmo del juego y la experiencia mejorada de juegos que ofrece Levelload. Una descripción general de Levelload - Integracion de la historia Levelload mezcla sin problemas la historia y el juego.
Una de las ventajas clave del contenido patrocinado es su perfecta integración con el contenido nativo. A diferencia de los anuncios tradicionales que interrumpen la experiencia del usuario, el contenido patrocinado se mezcla con el contenido orgánico de la plataforma, brindando una experiencia más inmersiva y atractiva para la audiencia.
Cuando el contenido patrocinado se crea de una manera que se alinea con el tono, estilo y formato de la plataforma, se vuelve más identificable y menos intrusivo. Es más probable que los usuarios interactúen con contenido que parezca una parte natural de su experiencia de navegación.
Por ejemplo, si una marca de alimentos se asocia con un sitio web de recetas popular para crear un video de recetas patrocinado, el contenido se integra perfectamente con el resto de los videos de recetas del sitio web. Es más probable que los usuarios vean e interactúen con el video patrocinado porque proporciona contenido valioso en el mismo formato y estilo que el resto del contenido del sitio web.
Además de integrarse con el contenido de la plataforma, el contenido patrocinado también puede aprovechar las características y funcionalidades de la plataforma. Por ejemplo, las publicaciones patrocinadas en las redes sociales pueden utilizar elementos interactivos como encuestas, cuestionarios o enlaces deslizables para mejorar la participación e impulsar acciones.
En conclusión, el contenido patrocinado se integra perfectamente con el contenido nativo, brindando una experiencia más inmersiva y atractiva para la audiencia, lo que genera mayores tasas de participación y conversión.
El contenido de vídeo se ha vuelto cada vez más popular e influyente en el marketing digital. El uso de personas influyentes para crear estudios de casos en video puede mejorar significativamente su impacto y distribución. Los estudios de casos en vídeo permiten una experiencia más inmersiva y atractiva, permitiendo a los espectadores ver de primera mano los beneficios y resultados obtenidos.
Los influencers son expertos en crear contenido de video atractivo que cuente una historia y resuene en su audiencia. Al incorporar estudios de casos de video generados por influencers en tu estrategia de marketing, puedes aprovechar el poder de la narración visual y aprovechar la capacidad de los influencers para cautivar a su audiencia.
Soy un ingeniero convertido en empresario apasionado por las redes. El marcado de audio es una herramienta poderosa que puede mejorar la experiencia del usuario en un sitio web. Cuando se usa de manera efectiva, puede crear una experiencia más inmersiva para los usuarios y ayudarlos a interactuar con su contenido de una manera más significativa.
En esta sección, veremos tres ejemplos de sitios web que utilizan el marcado de audio de forma eficaz. Spotify es una plataforma de transmisión de música que lleva años utilizando el marcado de audio para mejorar la experiencia del usuario.
Una de las formas en que lo hacen es brindando a los usuarios la posibilidad de obtener una vista previa de las canciones antes de agregarlas a su lista de reproducción. Cuando un usuario pasa el cursor sobre una canción, se reproducirá automáticamente un breve clip de la canción. Esto permite a los usuarios probar rápidamente una canción antes de comprometerse con ella y también les ayuda a descubrir música nueva que de otro modo no habrían encontrado.
El New York Times es un sitio web de noticias que utiliza marcado de audio para brindar a los usuarios contexto e información adicional. Por ejemplo, suelen incluir clips de audio de entrevistas o discursos para proporcionar a los usuarios una comprensión más profunda de un tema.
También utilizan marcado de audio para brindar a los usuarios una experiencia más inmersiva al leer historias. Por ejemplo, pueden incluir el sonido de la lluvia o el tráfico de fondo al describir una escena para ayudar a los lectores a sentir que realmente están allí.
Headspace es una aplicación de meditación que utiliza marcas de audio para ayudar a guiar a los usuarios a través de las sesiones de meditación. Tienen una variedad de experiencias de audio diferentes, que van desde meditaciones guiadas hasta sonidos ambientales diseñados para ayudar a los usuarios a relajarse.
También utilizan marcas de audio para proporcionar comentarios a los usuarios durante sus sesiones de meditación. Por ejemplo, pueden reproducir un sonido cuando llega el momento de pasar a la siguiente fase de la meditación o cuando llega el momento de concentrarse en la respiración.
En general, estos tres ejemplos demuestran cómo el marcado de audio se puede utilizar de diversas formas para mejorar la experiencia del usuario.
Ya sea que sea una plataforma de transmisión de música, un sitio web de noticias o una aplicación de meditación, el marcado de audio puede ayudarlo a brindar a los usuarios una experiencia más inmersiva y atractiva. El uso del marcado de audio para brindarles a los usuarios una vista previa de la música u otro contenido puede ayudarlos a tomar decisiones más informadas sobre lo que quieren escuchar o con lo que quieren interactuar.
Esto puede resultar especialmente útil para plataformas como Spotify, donde los usuarios pueden sentirse abrumados por el gran volumen de contenido disponible. El marcado de audio también se puede utilizar para proporcionar a los usuarios contexto e información adicionales.
Esto puede resultar especialmente útil para sitios web de noticias u otras plataformas que se centran en proporcionar información a los usuarios. Al incluir clips de audio de entrevistas o discursos, por ejemplo, puede ayudar a los usuarios a comprender más profundamente un tema.
Finalmente, el marcado de audio se puede utilizar para crear una experiencia más inmersiva para los usuarios. Esto es especialmente cierto para las aplicaciones de meditación u otras plataformas centradas en la relajación y la atención plena.
Al utilizar sonidos ambientales u otras señales de audio, puede ayudar a los usuarios a sentirse más relajados e involucrados con el contenido.
Cuando se trata de utilizar el marcado de audio de forma eficaz, hay algunas consideraciones clave a tener en cuenta. Primero, es importante pensar en el contexto en el que estás utilizando el marcado de audio.
En segundo lugar, es importante pensar en cómo los usuarios percibirán el audio. Finalmente, es importante probar su marcado de audio con los usuarios para ver cómo responden.
Esto puede ayudarle a perfeccionar su enfoque y garantizar que proporciona a los usuarios la mejor experiencia posible. El marcado de audio es una herramienta poderosa que se puede utilizar de diferentes maneras para mejorar la experiencia del usuario.
Si sigue estas prácticas recomendadas y prueba su enfoque con los usuarios, podrá asegurarse de utilizar el marcado de audio de manera efectiva y brindarles a los usuarios la mejor experiencia posible. Los empresarios no pueden ser personas felices hasta que vean que sus visiones se convierten en una nueva realidad en el conjunto de la sociedad.
Las variables DCL pueden ser una herramienta poderosa para mejorar el contenido de texto en sus creaciones DCL. Al usar variables, puede agregar texto dinámico y personalizado que pueda cambiar en función de ciertas condiciones o interacciones del usuario.
Esto permite una experiencia más inmersiva y atractiva para sus usuarios. Desde la perspectiva de un desarrollador, las variables pueden ayudar a simplificar el proceso de actualización y administración de contenido de texto al permitir que se realicen cambios fáciles en una ubicación central.
Desde la perspectiva de un usuario, las variables pueden hacer que la experiencia se sienta más personalizada e interactiva.
Texto dinámico : Usando variables, puede crear un texto que cambie según ciertas condiciones. Por ejemplo, puede crear una variable para el nombre del usuario y usarla para personalizar el texto a lo largo de su creación.
Esto puede ayudar a crear una experiencia más inmersiva para el usuario. Gestión centralizada de texto : mediante el uso de variables, puede centralizar la gestión del contenido de texto en su creación de DCL.
Esto significa que si necesita actualizar un cierto texto, puede hacerlo en una ubicación central y reflejarlo en toda su creación. Esto puede ahorrar tiempo y esfuerzo para los desarrolladores. localización : las variables también se pueden usar para crear contenido de texto localizado.
Al crear variables para diferentes idiomas , puede cambiar fácilmente entre idiomas y proporcionar una experiencia más inclusiva para los usuarios que hablan diferentes idiomas. Texto interactivo : las variables también se pueden usar para crear contenido de texto interactivo. Por ejemplo, puede crear una variable para el puntaje de un usuario en un juego y usarlo para mostrar el puntaje en todo el juego.
Esto puede ayudar a crear una experiencia más inmersiva y atractiva para los usuarios. En general, el uso de variables DCL puede ser una herramienta poderosa para mejorar el contenido de texto en sus creaciones DCL. Esto puede ayudar a crear una experiencia más inmersiva, atractiva y personalizada para sus usuarios.
Uso de variables DCL para mejorar el contenido de texto - variables DCL como usar variables en DCL para mejorar su contenido. La realidad aumentada holográfica AR ha recorrido un largo camino desde su inicio.
La tecnología ha evolucionado desde los días de auriculares torpes hasta gafas elegantes y livianas que pueden proyectar imágenes holográficas en el mundo real.
Holográfica AR ya ha comenzado a revolucionar varias industrias, incluidas la atención médica, la educación y el entretenimiento. El futuro prometedor de AR holográfico es evidente a medida que más empresas invierten en la tecnología, y los desarrolladores crean nuevas aplicaciones y casos de uso.
En esta sección, exploraremos las razones por las cuales el futuro del AR holográfico es tan prometedor. Experiencia mejorada del usuario: Holográfica AR ofrece una experiencia de usuario única que no es posible con otras tecnologías de visualización. Con el AR holográfico , los usuarios pueden interactuar con el contenido digital de manera natural e intuitiva.
Por ejemplo, en la industria de la salud, los médicos pueden usar AR holográfico para visualizar imágenes y datos médicos sin la necesidad de un monitor 2D.
Esto crea una experiencia más inmersiva y atractiva para el usuario. Rentable: a medida que mejora la tecnología, se espera que disminuya el costo de los dispositivos AR holográfico s. Esto hará que la tecnología sea más accesible para una gama más amplia de industrias y consumidores.
La rentabilidad de la AR holográfica también conducirá a aplicaciones y casos de uso más innovadores. Versatilidad: Holográfica AR tiene una amplia gama de aplicaciones en diversas industrias. Por ejemplo, en la industria del entretenimiento, Hologry AR se puede utilizar para crear experiencias interactivas e inmersivas para el público.
En la industria educativa, Holográfica AR se puede utilizar para crear aulas virtuales donde los estudiantes pueden aprender en un entorno más atractivo e interactivo. Accesibilidad: Holográfica AR tiene el potencial de hacer que la información sea más accesible para las personas con discapacidades.
El futuro del AR holográfico es brillante. Con su experiencia de usuario única, rentabilidad, versatilidad y accesibilidad, Holográfica AR tiene el potencial de revolucionar varias industrias y mejorar la forma en que interactuamos con el contenido digital. A medida que la tecnología continúa evolucionando y se generaliza más, podemos esperar ver aplicaciones y casos de uso aún más innovadoras para AR holográfico.
El futuro prometedor de la realidad aumentada holográfica - hologramas revelando el futuro de la realidad aumentada holografica.
Uno de los beneficios clave de la personalización en la distribución de contenido es su capacidad para mejorar la participación del usuario.
Al adaptar el contenido a las necesidades, preferencias e intereses específicos de los usuarios individuales , las empresas pueden crear una experiencia más inmersiva y atractiva para su audiencia.
A continuación, se muestran algunas formas en las que el contenido personalizado puede ayudar a impulsar la participación del usuario:. Recomendaciones personalizadas : la personalización permite a las empresas brindar a los usuarios recomendaciones relevantes basadas en su historial de navegación, comportamiento de compra e información demográfica.
Por ejemplo, las plataformas de transmisión en línea como Netflix y Spotify utilizan algoritmos personalizados para sugerir películas, programas de televisión o canciones que se alinean con los hábitos previos de visualización o escucha del usuario.
Experiencias dinámicas en sitios web : la personalización permite a las empresas crear experiencias dinámicas en sitios web que se adaptan a las preferencias de cada usuario. Al adaptar la experiencia del sitio web para que coincida con los intereses de cada usuario , las empresas pueden aumentar la participación de los usuarios y alentarlos a dedicar más tiempo a explorar sus ofertas.
Campañas de marketing por correo electrónico dirigidas : la personalización va más allá de los sitios web y también se puede aplicar a las campañas de marketing por correo electrónico.
Al segmentar sus listas de correo electrónico según las preferencias de los usuarios, las empresas pueden enviar correos electrónicos personalizados que satisfagan los intereses de cada destinatario. Por ejemplo, un minorista de ropa en línea puede enviar correos electrónicos específicos con novedades o promociones de artículos que se alinean con las compras anteriores o el comportamiento de navegación de un usuario.
Al entregar contenido relevante directamente a la bandeja de entrada del usuario , las empresas pueden aumentar las tasas de apertura, las tasas de clics y la participación general del usuario.
Contenido interactivo: la personalización también se puede aplicar a formatos de contenido interactivo , como cuestionarios, encuestas o evaluaciones. Al adaptar las preguntas y los resultados de estas experiencias interactivas a las preferencias de cada usuario , las empresas pueden crear un recorrido de usuario más atractivo y personalizado.
Por ejemplo, una aplicación de fitness puede ofrecer un plan de entrenamiento personalizado basado en los objetivos de fitness del usuario, el nivel actual de actividad y la disponibilidad del equipo.
Al brindar a los usuarios recomendaciones personalizadas e información útil, las empresas pueden generar una mayor participación y alentar a los usuarios a continuar utilizando sus servicios.
En conclusión, la personalización juega un papel crucial a la hora de mejorar la participación del usuario a través de contenido personalizado. Al personalizar las recomendaciones, crear experiencias dinámicas en el sitio web, implementar campañas de marketing por correo electrónico específicas y ofrecer contenido interactivo, las empresas pueden crear una experiencia más inmersiva y atractiva para su audiencia.
A través de estos enfoques personalizados, las empresas pueden fomentar conexiones más sólidas con sus usuarios, aumentar la participación de los usuarios y, en última instancia, impulsar el crecimiento empresarial.
Mejorar la participación del usuario a través de contenido personalizado - Importancia de la personalizacion en la distribucion de contenidos. realidad virtual y aumentada : mejorando la formación y el control de calidad.
En la industria manufacturera, la capacitación y el control de calidad son dos aspectos críticos que pueden hacer o deshacer el éxito de una empresa.
El uso de tecnologías de realidad virtual y aumentada ha revolucionado la forma en que las empresas abordan estas áreas, brindando una experiencia más inmersiva y atractiva para los empleados y mejorando la precisión y eficiencia de los procesos de control de calidad.
Realidad virtual en la formación. La tecnología de realidad virtual VR se ha vuelto cada vez más popular en los programas de capacitación debido a su capacidad para simular escenarios de la vida real en un entorno seguro y controlado.
En la industria manufacturera, la realidad virtual se puede utilizar para capacitar a los empleados sobre maquinaria compleja, procedimientos de seguridad y procesos de mantenimiento. Al sumergir a los empleados en un entorno virtual, pueden adquirir experiencia práctica sin riesgo de lesiones o daños al equipo.
Por ejemplo, Ford Motor Company ha implementado programas de capacitación en realidad virtual para sus empleados, permitiéndoles practicar el ensamblaje de piezas de automóviles en un entorno virtual antes de trabajar en la línea de ensamblaje real.
La tecnología de realidad aumentada AR superpone información digital en el mundo real, proporcionando una visión más detallada y precisa de un producto o proceso. En la industria manufacturera , la RA se puede utilizar para inspecciones de control de calidad, lo que permite a los inspectores identificar rápidamente defectos y realizar los ajustes necesarios.
Por ejemplo, Airbus ha implementado tecnología AR en el proceso de ensamblaje de sus aviones, lo que permite a los inspectores ver superposiciones digitales de piezas y componentes, lo que facilita la identificación de defectos y el seguimiento del progreso del ensamblaje.
Si bien tanto las tecnologías VR como AR tienen sus ventajas únicas, elegir la adecuada para una aplicación particular depende de las necesidades específicas de la empresa. La realidad virtual es ideal para situaciones de capacitación en las que la experiencia práctica es fundamental, mientras que la realidad aumentada es más adecuada para inspecciones de control de calidad donde se necesita información precisa y detallada.
Por ejemplo, una empresa puede utilizar la realidad virtual para capacitar a los empleados sobre cómo operar una nueva pieza de maquinaria, mientras usa la realidad aumentada para inspeccionar la calidad del producto final antes de enviarlo a los clientes. El uso de tecnologías de realidad virtual y aumentada en la industria manufacturera ha demostrado ser muy eficaz para mejorar los procesos de formación y control de calidad.
Al brindar una experiencia más inmersiva y atractiva para los empleados y mejorar la precisión y eficiencia de las inspecciones de control de calidad, las empresas pueden mantenerse a la vanguardia y seguir siendo competitivas en una industria en rápida evolución. Mejorando la formación y el control de calidad - Avances tecnologicos en los pedidos de fabrica mantenerse a la vanguardia.
En el acelerado mundo actual, todo el mundo está ocupado y tiene un tiempo limitado. Con tantas distracciones a nuestro alrededor, es un desafío captar la atención de nuestra audiencia y mantenerla interesada.
Aquí es donde entra en juego la narración programada. Al utilizar la alimentación por goteo, puedes crear una historia cautivadora que se desarrolle con el tiempo, manteniendo a tus lectores enganchados y esperando ansiosamente la próxima entrega.
La narración programada es una técnica que implica dividir una historia en partes más pequeñas y manejables y publicarlas con el tiempo. Esto podría hacerse a través de un blog, redes sociales o marketing por correo electrónico.
El objetivo es mantener a su audiencia comprometida e interesada en su contenido, en lugar de abrumarlos con un artículo extenso de una sola vez. Al utilizar la alimentación por goteo, puedes controlar el ritmo al que se consume tu historia, generando anticipación y entusiasmo con cada nueva entrega.
Beneficios de la narración programada. Existen varios beneficios al utilizar la narración programada con alimentación por goteo. En primer lugar, le permite crear una experiencia más inmersiva y atractiva para sus lectores.
Al dividir su historia en partes más pequeñas, puede concentrarse en los detalles y generar tensión con cada entrega. Esto puede ayudar a mantener a su audiencia enganchada y regresando por más.
Además, la narración programada puede ayudar a aumentar el conocimiento de la marca y generar seguidores leales. Al ofrecer constantemente contenido de alta calidad a lo largo del tiempo, puede establecerse como un experto en su campo y ganarse la confianza de su audiencia.
Y el subidón por estar en el bando ganador. Eso es lo que hace que te enganches a la experiencia. Ya sea un día soleado y caluroso o un día lluvioso. La gamificación se basa en la predisposición psicológica de las personas a participar en juegos. Por lo tanto, puede ser útil para animar a la gente a realizar tareas percibidas como aburridas.
En un entorno de incorporación de empleados, la gamificación significa añadir elementos que hagan que la experiencia del nuevo empleado sea más divertida, competitiva y atractiva.
Pero lo que es esencial para los esfuerzos de gamificación en el onboarding es la idea de compromiso, historia, autonomía y significado. Como señala Karl M. Kapp en su libro The Gamification of Learning and Instruction :.
A primera vista, la gamificación es "simplemente el uso de mecánicas de juego para hacer más divertido el aprendizaje y la instrucción". En un entorno de incorporación, puede que tenga la tentación de ver la gamificación como un atajo para conseguir que sus nuevos empleados alcancen objetivos de aprendizaje específicos:.
Los elementos de gamificación en la incorporación de nuevos empleados ayudan a crear una experiencia de incorporación atractiva sin comprometer el aprendizaje. Además, ofrece a los nuevos empleados un plan claro para ponerse a trabajar.
Llevar a cabo una incorporación adecuada de los empleados tiene sus ventajas. Sin embargo, añadir la gamificación hace que la incorporación sea aún más divertida y aumenta los beneficios. Maciek Kubiak, Jefe de Personas, PhotoAiD compartió un convincente caso de uso de la gamificación:. Una formación de incorporación que parezca una enciclopedia de información no tiene por qué ser atractiva.
Por eso, la gamificación de la formación de nuevos empleados añade un elemento de estructura a la incorporación y aumenta el compromiso. La gamificación aumenta el compromiso, y un empleado comprometido tiene menos posibilidades de abandonar la empresa.
La gamificación hace que la incorporación sea más amena y acelera el aprendizaje y la aclimatación de los nuevos empleados. El uso de la gamificación mejorará la estructuración de la información y puede ayudar a reducir la confusión de los nuevos empleados.
Empezar el primer día de trabajo con un correo electrónico de bienvenida y una serie de pdf s o ppt s. Comience el primer día de trabajo con un vídeo de incorporación que indique rápidamente a los nuevos empleados dónde se encuentran. Los puntos, las puntuaciones y las tablas de clasificación son elementos tradicionales de la gamificación de la incorporación que muestran a sus empleados su rendimiento en el juego y cómo se comparan con sus compañeros.
El sistema de puntuación proporciona a sus empleados información instantánea sobre sus progresos. Con la gamificación de la incorporación, los empleados pueden utilizar los comentarios de los retos y cuestionarios para encontrar áreas de mejora.
No tendrán que esperar a que su supervisor les haga una entrevista individual para saber en qué áreas deben centrarse. En palabras de Janani Kumar , líder en innovación empresarial basada en el diseño :. Los seres humanos nacemos para contar historias, lo que las convierte en la mejor forma de establecer una conexión.
Con la incorporación basada en historias, puede utilizar argumentos relacionados con el trabajo para ofrecer experiencias de aprendizaje específicas para la orientación. Lo mejor de esta estrategia es que es perfecta para tu plantilla híbrida.
Mes 1: Introducción a los valores y ventajas de la empresa. Conocer al equipo. Completar el papeleo y la formación obligatoria. Mes 2: Tareas sencillas para empezar y añadir aportaciones en las reuniones. Sesiones regulares y de feedback y un check-in mensual.
Mes 6: Revisión semestral del rendimiento y feedback. Prepara un plan para el año siguiente. Mitch Chailland, Presidente de Canal RRHH afirma:. Vea el ejemplo de Deloitte a continuación para ver la narración en acción con su incorporación gamificada para consultores.
No deje al jugador solo en el campo. Puedes aumentar la socialización y la confianza de los nuevos contratados introduciendo una mecánica de colaboración. Puede agrupar a los recién contratados y a los equipos y pedirles que resuelvan un reto específico de su función.
No todos los esfuerzos de gamificación son iguales. No hay nada intrínseco a la gamificación que garantice su éxito. Aprender cualquier juego lleva tiempo, a menudo meses o años. El objetivo de la gamificación en la incorporación es ayudar a los procesos de aprendizaje y no entorpecerlos.
Pero eso puede ser contraproducente. Es fácil salirse de lo esperado y empezar a diseñar algo súper extravagante. Imagina que los empleados están atrapando Pokémon para avanzar.
Pero la gamificación debe simplificar el aprendizaje de los nuevos empleados sin dejar de ser entretenida. Nuestra ecuación de gamificación prioriza la conexión, la interacción y el desafío por encima de la competición. Las tablas de clasificación son una mecánica de juego conocida que se aplica al proceso de incorporación.
Sería un error estratégico implantar la gamificación como objetivo final sólo para mantenerse al día de las tendencias del sector. Después de todo, aunque sean divertidas sobre el papel, las tareas o acciones gamificadas inútiles pueden contribuir a la falta de compromiso y la insatisfacción de los empleados.
Los recién contratados quieren adquirir conocimientos para rendir más y mejor. No quieren perder el tiempo con juegos inútiles y tareas efectistas.
Deloitte se inspiró en la cultura pop y lanzó un juego de incorporación basado en el apocalipsis zombi. El argumento era interesante: El jugador recién contratado tendrá que encontrar una cura para salvar a la humanidad tomando las decisiones correctas a lo largo del juego.
Ademas de la municion, los VANT se ven aburridos si solo te persiguen, por eso seria mucho mejor que disparen adecuadamente, porque si tengo un vant que no esta equipado con laser pero tiene escudo, no deveria disparar, por lo tanto solo tendria que verse rodeado con un pequeño escudo si se tiene los PI correspondientes , o bien, tan solo tener unas luces encendidas indicando que tienen fuerza de escudo.
Algo que me interesa, no se a los demas, es un indicador de vida y escudo del NPC o del jugador seleccionado, en la pestaña del juego, cuando vas navegando con tu nave y le haces click a un objetivo, me interesa saber la cantidad de puntos de vida y escudo que posee, para un jugador nuevo estos datos serian muy importantes.
MinimalistForce , 14 Marzo A RenKyo. le gusta esto. Hola MinimalistForce Tu sugerencia no cumple con las normas establecidas debido a que has colocado 3 opciones dentro de la encuesta, por lo tanto cierro el tema para que lo hagas de nuevo, cambiando sólo a 2 respuestas Sí y No, Me gusta y No me gusta, etc… Saludos.
Naîah , 16 Marzo
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